# Zonas Francas

> Régimen de Zonas Francas (Ley 32 de 2011) permite establecer zonas francas privadas en cualquier parte de Panamá. 0% ISR sobre operaciones exteriores, 5% dividendos, flexibilidad laboral con horas extra al 25%. Inversión mínima B/.250,000 para promotor, 2 hectáreas mínimo. Abierto a empresas panameñas.

[Página canónica](https://investpanama.biz/es/incentivos/zonas-francas)

La Ley 32 de 2011 creó un régimen especial, integral y simplificado para el establecimiento y operación de zonas francas en Panamá. A diferencia de las zonas económicas especiales tradicionales (Colón, Panamá Pacífico), este régimen permite a inversionistas privados establecer zonas francas en cualquier ubicación del país. Las empresas en zonas francas gozan de 0% de impuesto sobre la renta en operaciones exteriores y exportaciones, con flexibilidad laboral que incluye horas extra al 25% (vs. 50% estándar). El promotor requiere una inversión mínima de B/.250,000 y al menos 2 hectáreas de terreno.

## Beneficios

### Beneficios Fiscales

- **ISR Operaciones Exteriores** (0%) — 100% exención del Impuesto sobre la Renta para operaciones exteriores y transacciones entre empresas de zonas francas.
  - _Fuente: Ley 32 de 2011, art. 21 — “Las empresas instaladas en zonas francas estarán exentas del Impuesto sobre la Renta en las siguientes operaciones: operaciones exteriores y ventas a otras empresas instaladas en zonas francas.”_
- **Impuesto de Dividendos** (5%) — 5% de impuesto sobre dividendos sin importar la fuente de la operación.
  - _Fuente: Ley 32 de 2011, art. 21 — “Las empresas instaladas en zonas francas pagarán un impuesto del 5% sobre los dividendos sin importar de qué operación provenga la utilidad.”_
- **Impuesto Complementario** (2%) — 2% del impuesto complementario si no hay distribución de dividendos.
  - _Fuente: Ley 32 de 2011, art. 21 — “En caso de que no haya distribución de dividendos, se pagará un impuesto complementario del 2%.”_
- **Impuesto de Capital** (1%) — 1% anual sobre capital de negocios (mínimo B/.100, máximo B/.50,000).
  - _Fuente: Ley 32 de 2011, art. 21 — “Un impuesto del 1% anual sobre el capital del negocio, con un mínimo de B/.100.00 y un máximo de B/.50,000.00.”_
- **Importación Equipos** (0%) — Exención de impuestos de importación para equipos, materiales y materias primas.
  - _Fuente: Ley 32 de 2011, art. 32 — “Los promotores y empresas están exonerados del pago de todo impuesto y gravamen por la importación de mercancías, productos, equipos, materiales y materia prima.”_
### Flexibilidad Laboral

- **Horas Extraordinarias** (25%) — Recargo del 25% sobre horas extra (vs. 50% estándar del Código de Trabajo).
  - _Fuente: Ley 32 de 2011, art. 29 — “El recargo por jornadas extraordinarias será del 25% sobre el salario ordinario.”_
- **Trabajo Fin de Semana** (50%) — 50% de recargo por trabajo en fin de semana.
  - _Fuente: Ley 32 de 2011, art. 29 — “El recargo por trabajo en día domingo o de fiesta o duelo nacional será del 50%.”_
### Beneficios Migratorios

- **Visa de Inversionista** — Residencia permanente para inversionistas con inversión mínima de B/.250,000.
  - _Fuente: Ley 32 de 2011, art. 31 — “Los inversionistas y ejecutivos de las empresas instaladas en zonas francas tendrán derecho a obtener permiso de residencia permanente.”_
- **Visa de Empleados** — Permisos de residencia temporal para personal de empresas en zona franca.
  - _Fuente: Ley 32 de 2011, art. 31 — “El personal técnico y ejecutivo extranjero podrá obtener permisos de trabajo y residencia temporal.”_

_La información proporcionada es de carácter orientativo y no constituye asesoría legal o fiscal. Consulte con asesores legales y fiscales para su caso específico. Las tarifas y requisitos pueden cambiar. Fuente: Ley 32 de 2011 y Decreto Ejecutivo 62 de 2017._